广州2019人才引进政策 广州2019人才引进补贴

人才引进的*有很多，并且入户政策的变化非常的快，这个问题相信在入户广州路上的朋友或多或少都有一点了解的，有时候还没在上一个政策缓过来，新政又出来了。为了帮助大家更好更快的入户广州，接下来小编就带你来了解广州2019人才引进政策，广州2019人才引进补贴，广州户口人才引进条件有哪些，一起往下看看。

一、广州2019人才引进政策

申报原则

广州2019人才引进政策应遵循以下原则：

1、突出重点

人才引进岗位需求申报要和首都城市战略定位和推动京津冀协同发展相结合，紧密围绕首都重大项目、重大改革、重点产业和中关村国家自主创新示范区建设的重大任务展开。

2、立足高端

人才引进岗位须为高层管理或核心技术岗位，应聘人选除符合我市人才引进的基本条件和要求外，还需要具有丰富的工作经验和突出的业绩表现。

3、公开公平

各单位各部门要通过严格规范申报流程、细化审核标准,加强监督指导,提升服务水平，确保人才引进工作公开、公平、公正有序开展。

申报条件：

1、用人单位为事业单位及市属国有企业的，符合条件的岗位经报上级主管部门同意后可以申报;为企业单位的应属于高新技术企业、本市重点发展产业或区域重点企业。

2、人才引进岗位需求申报工作原则上每年开展一次，由各单位组织开展岗位申报工作，重点围绕新一代信息技术、生物、节能环保、新材料、新能源、高端装备研发、金融、文化创意、现代服务等本市重点发展的产业领域，重点支持高新技术企业、跨国公司地区总部及其研发机构、科教文卫等事业单位和符合首都功能定位的区域重点企业。

3、企业单位人才需求岗位必须为高层管理或核心技术岗位，高层管理岗位须为部门总监、副总经理以上职位，核心技术岗位须为技术专家、学术技术带头人等职位，提供的薪酬及福利待遇条件应与市场同等职位相当;事业单位人才需求岗位须符合我市人才引进基本条件要求，并须明确工作环境、福利待遇等配套政策。

二、广州2019人才引进补贴

广州2019人才引进补贴大概是多少？广州的三大主区，南沙区，番禺区，增城区，补贴的标准都是不一样的，

1、南沙区

“根据政策，诺奖获得者、国际*科学技术奖获得者等高端领军人才*可获1000万元安家补贴或可10年免租入住面积*达200平方米的人才公寓，在南沙区工作满10年后，可无偿获赠。

对于高学历人才，南沙还给予住房补贴，本科生2万元、硕士研究生4万元、博士研究生6万元。博士后科研人员，则可获得一次性科研经费10万元和每年8万元生活补助，出站后留在南沙工作的给予20万元安家补贴。

2、番禺区

“番禺对高层次人才购房同样有补贴，在番禺区缴纳个人所得税满1年且在番禺区范围内购买首套住房(限普通商品住宅)的，一次性给予不超过50万元(税前)的购房补贴。而租房补贴则是按其租金的50%给予租房补贴(上限不超过1500元/月)，补贴期为24个月。

3、增城区

增城区对杰出人才予以50万元人才奖励、房屋总价50%但*90万元购房补贴;对*人才予以20万元人才奖励、房屋总价50%但*20万元购房补贴;对青年后备人才予以10万元人才奖励、房屋总价50%但*10万元购房补贴。

三、广州户口人才引进条件

毕业生入户：

新政*将普通高校毕业生接收和入户分离，同时对高校毕业生入户申报流程简化，明确高校应届毕业生（持学位证、学历证、就业证明材料等）直接到公安部门办理入户。

职称入户：

具有中级职称人员，年龄需在40周岁以下。

具有*职称的人员，年龄需在50周岁以下。

（无学历条件要求）

学历入户：

1、具有本科学历且有学士学位，或具有海（境）外学士学位，年龄需在40周岁以下。

2、具有硕士研究生学历，或具有硕士学位的人员，年龄需在45周岁以下。

3、具有博士研究生学历，或具有博士学位，年龄需在50周岁以下。

技能入户：

1、具有专业技术人员职业资格，年龄在40周岁以下。

2、具有技能人员职业资格，*技师年龄在40周岁以下，技师年龄在40周岁以下，*工年龄在35周岁以下。

3、从事我是产业发展急需的行业紧缺工种，年龄在40周岁以下。

社保要求：

1、能提供人事档案，须在引进单位连续缴纳6个月以上的社会保险。

2、未能提供人事档案，须在引进单位连续缴纳1年以上的社会保险。

3、技师以上职业资格的申报人须在引进单位连续参加半年以上的社会保险。

4、中等职业教育以上学历或普通高中以上学历，并具有*职业资格（特殊工种）的引进条件的申报人须在引进单位连续参加2年以上的社会保险。

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